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MINISTRXS RECLAMARON POR RECORTE DE FONDOS

Lxs ministrxs de Educación de todas las provincias expresaron la preocupación por la falta de transferencia del Fondo de Compensación Salarial Docente, el FONID, Conectividad y Material Didáctico. Lo hicieron a través de una carta dirigida al secretario de Educación de la Nación Carlos Torrendell. También reclamaron por los programas educativos nacionales (incluyendo la extensión de la jornada escolar) y el Fondo de Infraestructura.

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SALARIO DOCENTE: AVANCE IMPORTANTE

Esta mañana se reunió la Mesa de Diálogo y Comunicación entre el gobierno educativo y los sindicatos paritarios, prevista en acta para este mes. Se acordó una recomposición salarial al básico del cargo de maestro de grado jornada simple (o su equivalente en horas cátedras) de 17,5%. Así, pasaría de $52.500,77 a $61.500,77 para el mes de octubre. El acuerdo superó la propuesta inicial del gobierno del 10% de incremento.

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PIDEN QUE SE REABRA LA DISCUSIÓN SALARIAL

El Sindicato de Maestros Alfredo Bravo pidió que se reabra la discusión salarial que culminó con el acta acuerdo del 16 de Mayo. En la ocasión el SEMAB-CEA no acompañó con su firma. Considera que «constituye un retroceso en derechos adquiridos y un “ahorro” de una gran suma por parte del gobierno en su carácter de empleador». Especifican que esto se produce «a costa del trabajo de docentes que trabajan más horas, y cobran menos. Como el caso de los maestros de grado, preceptores, horas del nivel primario y medio.

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MUCHO MÁS QUE 100 PESOS

El acuerdo que firmó el gobierno educativo de la provincia con los gremios paritarios fue «positivo» para Mariana Lescaffette. Es que para la secretaria general del SEMAB-CEA no sólo es «un avance» en el proceso de recomposición salarial que se viene desarrollando en la Mesa de Diálogo. Por primera vez se logra «reconstruir la pirámide salarial», además del incremento al básico que fue de «mucho más que 100 pesos».

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DOCENTES ACORDARON INCREMENTO SALARIAL

Sindicatos paritarios y gobierno educativo acordaron ayer los primeros incrementos para atenuar el impacto de la inflación en el poder adquisitivo de los docentes. Con el sueldo de febrero, un maestro de grado de jornada simple o su equivalente en horas cátedras percibirá un básico de $37.850,77. En tanto, en abril se elevará a $ 40.000,77.

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